退休职工工伤后怎么支付工资

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• 问女职工休产假工资怎么支付啊？
  

  女职工产假期间的待遇，公司可以先按照公司的管理制度规定向其支付基本工资。待生育津贴申报下来之后，平均到其相应的产假月数当中，与之前支付过的产假工资相加，若低于正常出勤的工资标准，再由公司一次性补足差额即可。

• 问工伤职工退休工资怎么算？
  

  企业员工受伤，达到退休年龄并办理退休手续后，停止发放残疾津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于残疾津贴的，由工伤保险基金补足差额。

• 问退休工人发生工伤事故，工资由谁支付
  

  退休工人出工伤事故是需要赔偿的。用人单位招聘已达到法定年龄法定年龄，或者已经接受城镇职工基本养老保险待遇的人，在雇佣期间因工作原因受到事故伤害或者职业病的情况下，招聘者已经以项目保险等方式支付工作保险费的情况下，应该适用工作保险条例，享受工作保险待遇。退休工人发生工伤事故，招聘公司已经缴纳工伤保险费的，可以享受工伤保险待遇，获得赔偿。招聘单位未缴纳工伤保险金，按人身损害赔偿标准赔偿。

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