劳务派遣员工发生工伤由谁负责？

劳务派遣员工工伤由谁承担： 1、对派遣员工而言，他（她）的用人单位是劳务派遣公司，工伤认定的主体是劳...

如何确认工伤双重劳动关系

双重劳动关系工伤保险双重：是的，双重劳动关系没有明确的法律规定，存在一些冲突。用人单位招聘尚未终止劳...

不承认双重劳动关系的理由

一是根据传统劳动法理论，一般认为每个职工只能与一个单位建立劳动法律关系，而不能同时建立多个劳动法律关...

劳动关系双重吗

现实生活中有双重劳动关系。双重劳动关系是指同一劳动者在同一时期与两个不同的用人单位存在劳动关系。劳动...

临时工发生工伤由谁负责

1、用人单位非法使用临时工期间，造成临时工工伤的，应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳动行政部门对该...

实际生活中是否有双重劳动关系

从事全日制工作的劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人...

现实生活中会有双重劳动关系吗

现实生活中是有双重劳动关系的。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，...

2022年双重劳动关系工伤保险是否应该双重

双重劳动关系工伤保险不应该双重。 《工伤保险条例》第四十三条规定用人单位分立、合并、转让的，承继单位...

双重劳动关系下工伤赔偿责任有哪些

未达到法定退休年龄的企业内退人员，在与原用人单位保留劳动关系的前提下，到另一单位从事劳动、接受管理的...

劳动关系致重伤，老板不负责咋办？

如果老板不负责的话，建议你直接走法律程序。工伤有严格的赔偿标准的，只要属于工伤，那么就应该得到相应的...

工程重大安全事故由谁负责呢

工程重大安全事故罪的主体为特殊主体，即为单位犯罪。主体只能是建设单位、设计单位或者是施工单位及工程监...

劳动法中工伤赔偿由谁负责呢?

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比...

劳务派遣单位发生工伤由谁负责？

如果被劳务派遣的职工发生工伤，劳务派遣单位为其用人单位，由劳务派遣单位和工伤保险基金共同支付工伤保险...