无固定期限公司辞退员工赔偿金标准是多少

更新时间：2022.06.10

如果辞退无固定期限的员工，需要进行赔偿的金额，首先根据员工自己在公司所干的相关年份来进行判断，每工作一年则要补偿起一个月的赔偿金。其次，员工是否获得相关赔偿，要看用人单位开除员工的理由，如果用人单位是认为员工违反了公司相关规定，并且有明确的相关证据，就可以不用支付赔偿金。

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