劳动合同到期后未续签,能否主张双倍工资

劳动合同到期未续签，劳动者仍在原用人单位工作，用人单位与劳动者属于事实劳动关系，未续签劳动合同的，用...

劳动合同期满未续签的补偿金的标准?

经济补偿按工作年限计算,每工作满1年支付1个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的按...

劳动合同期满终止后，经济补偿金和经济补偿金能否同时主张双倍补偿

1、违法解除劳动合同应当支付赔偿金，协商解除劳动合同应当支付经济补偿金，两者不可以兼得； 2、法律依...

合同期未满能续签吗?

针对您的问题合同期未满能续签吗?其按照法律规定只要双方协商一致的，可以提前续签。如果一方不同意的，则...

单位合同期满不续签能有补偿金吗

合同期满，如果单位不续签，或者续签条件低于原条件，要给劳动者经济补偿金。 如果是劳动者本人提出的不续...

未签劳动合同，如何主张经济补偿金

如果您与单位建立劳动关系，根据《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立...

赔偿金与补偿金能否同时主张

劳动者是不能同时主张经济补偿金和赔偿金的。用人单位违法解除劳动合同应当支付赔偿金，赔偿金属于法定责任...

签订合同未约定违约金能否能主张违约金

签订合同未约定违约金可以主张违约金，合同未约定违约金条款，若合同向对方违约，也可以根据民法典相关条款...

劳动合同到期未续签能否拿到经济补偿金？

固定期限的劳动合同到期，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外...

劳动合同未满期未续签会有补偿吗

如果在劳动合同到期后单位不续签的，一般应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条...

劳动合同期满未续签需要支付补偿金吗

1、劳动合同期满不续签，用人单位是否需要支付经济补偿金，主要看双方不续签的原因。 2、如果劳动合同到...

未签合同能否获得补偿金

对于经济补偿金，许多人理解为只有在解除劳动合同时，劳动者才能够获得。双方未签订劳动合同，解除劳动关系...

合同期满不续签单位能否要经济补偿

劳动合同到期单位不续签的，应当支付经济补偿金。 根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定，除用人单位维...