孕妇主动离职有赔偿金吗
如果企业无法定过失行为,员工个人员工提出辞职,企业无需支付员工补偿金。如果企业有过失行为,离职有补偿...
怀孕妇女主动离职有补偿金吗
1、根据《劳动合同法》的规定,用人单位不能单方解除与怀孕女工的劳动合同。 2、但是,如果是怀孕女职工...
关于三期期间妇女主动离职的
任何单位不得以女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等为由,降低女职工工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)...
高龄产妇怀孕要离职三期期间妇女主动离职可以吗?
任何单位不得以女职工结婚、怀孕、休产假、哺乳等为由,降低女职工工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)...
主动离职有赔偿金吗?
关于“主动离职有没有补偿金”劳动者主动与用人单位解除劳动合同,原则上不可以要求单位支付经济补偿金。 ...
孕妇主动离职补偿金
1、企业无法定过失行为,员工个人员工提出辞职,企业无需支付员工补偿金。 2、员工到达退休年龄,员工提...
主动提离职有赔偿吗,主动离职会有补偿金吗?
个人主动提出辞职的一般是没有补偿的! 但是个人辞职有分为以下几个情况: 一、员工主动辞职有以下几种情...
哺乳期主动离职离职还有赔偿金吗
劳动者被迫提出辞职,用人单位应当支付经济补偿金的7种情形(第38条): 1.用人单位未按照劳动合同约...
孕妇主动离职有补偿吗
如果企业无法定过失行为,员工个人员工提出辞职,企业无需支付员工补偿金。如果企业有过失行为,离职有补偿...
孕妇主动离职有补偿吗?
如果企业无法定过失行为,员工个人员工提出辞职,企业无需支付员工补偿金。如果企业有过失行为,离职有补偿...
孕妇主动离职按规定赔偿吗
不用补偿,三期期间职工辞职是合法的 让职工提前三十天书面递交辞职信就可以。如果提前办理完离职,可以提...
妇女职工三期劳动合同解除赔偿金怎么算
妇女三期劳动合同解除的赔偿标准如下所示:如果被辞退员工不要求继续履行合同而只是要求支付经济补偿金,在...
劳动者主动离职有赔偿金吗?
员工主动提出离职是否有经济补偿,要看用人单位是否有过错,用人单位有过错的,应当支付经济补偿。...