没签劳动合同双倍工资最高标准是多少

更新时间：2022.06.19

未签劳动合同的双倍工资标准并不是法律制度强行规定的，这里的双倍工资是按照用人单位给员工发的实际工资计算的，工资标准一般由公司自行规定。在《中华人民共和国劳动合同法》中规定，建立用工关系超过一个月不满一年未签合同的就要付双倍工资。

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