女职工哺乳期可以开除吗

不能随意开除怀孕期和哺乳期的女职工《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在...

哺乳期旷工能开除员工吗

关键要看公司规章制度是否完善，建议来电详谈...

哺乳期可以辞退员工吗哺乳期员工可以辞退员工吗

根据劳动法的规定“第二十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定...

哺乳期员工可不可以公司开除

1、哺乳期公司不可以辞退员工。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定，女职工在...

哺乳期的女职工可以开除吗

不能随意开除怀孕期和哺乳期的女职工《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在...

哺乳期旷工可以直接开除吗

哺乳期旷工能否开除，具体需根据情节严重来判断。哺乳期的女职工受法律保护，用人单位不能随意辞退哺乳期间...

哺乳期违反劳动法规可以开除吗？

哺乳期违反单位规章制度的，可以开除。法律规定，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动...

哺乳期公司会开除员工吗

哺乳期公司不可以辞退员工。 除非哺乳期内员工有存在法定过错情形的，才可以解除劳动合同： 1、女工在试...

哺乳期公司能开除员工吗

哺乳期公司不可以辞退员工。 除非哺乳期内员工有存在法定过错情形的，才可以解除劳动合同： 1、女工在试...

哺乳期加班可以开除吗

哺乳期期间，依据劳动法，用人单位不得安排加班。...

哺乳期单位可以辞退员工吗有没有法律规定

除非哺乳期的劳动者符合《劳动合同法》第三十九条规定的情形，用人单位才可以单方面予以辞退，且不需要支付...

公司安排哺乳假可以开除员工吗

双生以上的女职工，可实行产后休息一年，其产假以外的工资，按本人基本工资的80%发给。哺乳时间：对抚育...

哺乳期公司是否可以开除员工

哺乳期公司不可以辞退员工。 除非哺乳期内员工有存在法定过错情形的，才可以解除劳动合同： 1、女工在试...