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工作没签合同被开除的工资怎么算

更新时间:2022.06.16

可以要求双倍工资,没签订劳动合同就辞职了或者被辞退,工资应该结算到最后的一天。并且劳动者可以申请仲裁,让用人单位支付相应的工资、经济补偿金未签劳动合同需要支付双倍工资、加班工资等。
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