工伤后解除劳动合同的赔偿金额多少

更新时间：2022.02.14

在工伤期间公司单方面解除劳动合同的赔偿标准并不是固定统一的，用人单位在工伤期间单方面解除合同的行为是违法的，赔偿标准跟劳动者前12个月平均工资及劳动者的实际工作年限都有关系，但员工主动解除合同的，公司不需要付补偿金。

展开更多

针对工伤后解除劳动合同的赔偿金额多少，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

赔偿如下： (一)用人单位招收录用其所支付的费用; (二)用人单位为其支付的培训费用，双方...更多>>

相关短视频

更多 >

1'41

公司员工因工受伤或致残，公司不解除劳动合同的，需要根据伤残等级及法律标准确定赔偿金额，具体...更多>>

专业问答

更多 >

在工伤赔偿中，很多项目都是由国家工伤保险基金来支付，例如丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属...更多>>