劳动合同月薪制规定试用期工资是多少？

劳动合同法中并未规定试用期工资的具体数额，只是规定了试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者...

劳动合同月薪制规定试用期工资是多少

劳动合同法中并未规定试用期工资的具体数额，只是规定了试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者...

劳动合同误写月薪怎么办

合同是明确劳动者与用人单位各自权利与义务的协议。 可是人非圣贤，有时候我们的一不小心就会造成重大的过...

劳动合同误写月薪怎么办？

职员可以要求企业按合同发放，但企业可以通过诉讼要求确认合同存在重大错误，从而不必执行错误合同。劳动合...

劳动合同中误写了月薪怎么办

合同是明确劳动者与用人单位各自权利与义务的协议。 可是人非圣贤，有时候我们的一不小心就会造成重大的过...

劳动合同误写的月薪如何办理

针对劳动合同是否为双方协商一致后解除的争议，法院从公司提供的《试用期解除劳动合同通知书》来看，上面载...

劳动合同新规定每签合同大概多少个月

劳动合同期限，法律没有强制性规定，双方可以第一次签订劳动合同，签订几年。《劳动合同法》第十二条规定，...

劳动合同法规定带薪休假是多少天？

年假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1...

劳动合同误将月薪写成了月薪的十倍怎样办？

根据常理试用期工资标准一般小于或等于转正后的工资，本案合同中载明的试用期工资为劳动合同误将月薪写成月...

劳动合同误写月薪怎么办,法律上该如何规定

职员可以要求企业按合同发放，但企业可以通过诉讼要求确认合同存在重大错误，从而不必执行错误合同。劳动合...

劳动合同误将月薪写成了月薪的十倍如何办？

根据常理试用期工资标准一般小于或等于转正后的工资，本案合同中载明的试用期工资为劳动合同误将月薪写成月...

劳动合同误将月薪写成了月薪的十倍怎么办?

根据常理试用期工资标准一般小于或等于转正后的工资，本案合同中载明的试用期工资为劳动合同误将月薪写成月...

劳动合同规定签多少年

劳动合同规定最多签无固定期限劳动合同。 《劳动法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三...