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劳动合同法中培训费用由谁承担?

更新时间:2022.06.17

劳动合同法》中规定培训费用应该由公司承担,但是公司可以和劳动者约定工作的期限,并且如果劳动者没有工作到规定的劳动期限的话,公司可以依法向劳动者要求支付一定数额的违约金。
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