不构成伤残等级的工伤职工可以解除劳动合同吗

一、不构成伤残等级的工伤职工 不构成伤残等级的工伤职工，就是不影响劳动能力，没有医疗依赖和生活自理障...

不构成伤残等级的工伤职工可以解除劳动合同吗?

一、不构成伤残等级的工伤职工 不构成伤残等级的工伤职工，就是不影响劳动能力，没有医疗依赖和生活自理障...

职工工伤构成五级六级的可以解除劳动合同

五、六级伤残工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系；七级至十级合同期满终止，或职...

十级工伤解除劳动合同

在你工伤期间单位不可以解除劳动合同，要是你伤愈以后还不能从事先前的工作，或者调换岗位后还是不能从事工...

七级工伤可以解除劳动合同吗？

有一下情形之一的，用人单位不得解除与劳动者劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗...

工伤四级可以解除劳动合同吗？

工伤四级单位不能解除劳动合同，因工构成一级至四级伤残的职工有权与用人单位解除或者终止劳动合同，并要求...

工伤8级可以解除劳动合同吗

不能，需要给与补偿。 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：...

六级工伤可以解除劳动合同吗

按照规定： 造成工伤6级的，可以保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由...

工伤九级可以解除劳动合同吗

因工致残被鉴定为九级伤残，属于部分丧失劳动能力，按照上述规定，单位不得以经济效益不好与您解除劳动合同...

七级工伤可以解除劳动合同吗

工伤七级伤残本人可以提出解除合同，具有法定过错用人单位可以解除合同。根据《劳动合同法》第四十二条规定...

一级工伤可以解除劳动合同吗？

法律分析 对于一级工伤的劳动者，单位应当为其保留劳动关系，但存在下列情形之一的，单位可以解除劳动合同...

八级工伤可以解除劳动合同吗

1、工伤和解除劳动合同是两个概念； 2、工伤认定后一般会按当地具体的工伤标准发放津贴，跟解除合同赔偿...

工伤六级解除劳动合同可以吗

按照工伤保险条例的规定，工伤达到六级的，劳动者可以选择解除合同。但是单位不能解除。当然协商一致是可以...