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工伤四级可以解除劳动合同吗?

2022-03-26
工伤四级单位不能解除劳动合同,因工构成一级至四级伤残的职工有权与用人单位解除或者终止劳动合同,并要求用人单位支付一次性工伤医疗补助金伤残就业补助金,一次性伤残赔偿金为本人21个月的工作,可按月领取本人工资的75%伤残津贴、医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费。

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