企业何种情况下才会向员工降薪？

更新时间：2022.06.26

1、经双方协商可以降薪。双方签订的劳动合同，可以通过协商一致的方式予以变更，变更后的内容需要通过书面的形式予以确认，劳动报酬是劳动合同的必备条款，双方可以约定就薪酬待遇变更事宜进行约定。 2、特定情形企业单方降薪。

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