劳动合同劳动合同是否属于劳动管理程序?

更新时间：2022.07.03

劳动合同管理是指根据国家法律、法规和政策的要求，运用组织、指挥、商洽、实施职能对合同的订立、履行、变换和解除、终止等全经过的做法所进行的一系列管理工作的总称。劳动合同管理是人力资源管理中重要的一个环节。加强劳动合同管理，提高劳动合同的履约率，对于提高劳动者的绩效，激发劳动者的积极性，维护和谐的劳动关系，促进公司的健康发展来说具有十分重要的意义。

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