无固定期限劳动合同到底有哪些利弊

好处： 1、企业留人的一种方式，表示企业对员工的忠诚度和能力的肯定。 2、对于工作保密性强、技术复杂...

求无底薪劳动合同范本

《最低工资规定》第十二条第二款规定，“实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定...

无劳动合同赔偿按底薪的吗？

无劳动合同赔偿并非按底薪赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没签劳动合同的，应从第二个月开始...

没签劳动合同没有底薪提成怎么办？

入职多久了现在是否还在职具体说说情况，劳动法是我的专业之一，我来帮你。...

无限期劳动合同对员工到底有哪些利弊

无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型，在履行过程中，任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合...

的劳动报酬只写底薪加提成合法吗？

劳动报酬依据你们之间签订的劳动合同进行确定。...

无固定期限劳动合同利弊

无固定期限劳动合同是指用人单位和劳动者签订的没有约定劳动关系终止时间的劳动合同。 优点： 一、相比固...

签无固定期限劳动合同的利弊

签订无固定期限劳动合同，对于劳动者来说是一种保护，让劳动者拥有更加稳定的工作环境，不用担心用人单位辞...

无劳动合同按底薪没有赔偿？

随着我国法律的不断普及，越来越多的劳动者会了解到劳动合同的重要，也都会在入职后与用人单位签订合同，如...

无劳动合同能按底薪赔偿吗？

无劳动合同赔偿并非按底薪赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没签劳动合同的，应从第二个月开始...

想知道底薪加提成劳动合同要怎么拟定

底薪加提成劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动...

想知道底薪加提成劳动合同要怎么拟定。

关于底薪加提成劳动合同的标准、符合条件、计算方法要约定清楚，即使不在合同约定，也要另外签订补充协议，...

想知道底薪加提成劳动合同要怎样拟定

底薪加提成劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动...