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劳动者没有劳动合同自离要怎么办

更新时间：2022.06.21

没劳动合同员工自离的员工不需要承担法律责任，相反员工有权向单位要求相应的赔偿。员工在入职单位的一个月内签署受到法律保护的劳动合同，否则视为违法行为，员工有权要求双倍工资的赔偿。

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