解除劳动合同工伤认定后平不上级
评定不到等级的,没有赔偿,被认定工伤的,可以报销医药费,治疗费,住院费,以及发给住院伙食补助,需要护...
工伤认定后单位能否解除劳动合同
无论申请多少次工伤认定,用人单位均不得以此为由解除与你的劳动合同(辞退)。若用人单位以此为由解除劳动...
工伤认定没有解除劳动合同怎么办
工伤认定可以由用人单位提出,也可以由受伤的劳动者自行提出。你这种情况,还是自己向用人单位所在地的劳动...
工伤认定期间可以解除劳动合同吗?
工伤认定期内一般不可以解除劳动合同 首先,在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能...
工伤认定之后还能否解除劳动合同
工伤认定期间不能解除劳动合同。 我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法...
20年前工伤没认定现解除劳动合同
一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间...
工伤认定后不解除劳动合同怎么办
1、是否打算与该单位解除合同?如果不解除合同,则只可以获得6个月本人工资的一次性伤残补助金和停工留薪...
工伤没有认定可以解除劳动合同吗
职工发生工伤后,单位能否解除劳动合同取决于伤残的严重程度。新《》规定,工伤经鉴定为1-6级伤残的,只...
工伤认定期内可以解除劳动合同吗
1.如果职工发生工伤,要索要工伤赔偿的,需要首先进行工伤认定,工伤认定需要花费一定时间。在劳动关系中...
工伤认定期间可以解除劳动合同吗
工伤认定期间不能解除劳动合同。 我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法...
工伤认定没有写解除劳动合同证明
不写解除劳动关系申请书。你可自己直接申请工伤认定! 一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3...
解除劳动合同后能申请工伤认定吗
解除劳动合同申请工伤认定后,能在仲裁时效内申请仲裁。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第 一、 ...
解除劳动合同可以申请工伤认定吗
工伤认定与工伤待遇产生纠纷,均属于劳动纠纷,属于劳动仲裁范围与事项,所以无论是否解除了劳动合同,针对...
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