孕妇被终止劳动合同

一、劳动合同终止是指劳动合同的法律效力依法被消灭，即劳动关系由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用...

孕妇流产后可否确认劳动合同终止

怀孕期间流产不能终止劳动合同。根据《劳动合同法》第四十二条的规定：女职工在怀孕、分娩、哺乳期间，用人...

合同期满能否与孕妇终止劳动合同？

劳动合同期满，不能和孕妇终止劳动合同。...

合同期满能否与孕妇终止劳动合同

劳动合同期满，不能和孕妇终止劳动合同。...

孕妇怀孕之后终止劳动合同合法吗

孕妇怀孕期间劳动合同到期被用人单位终止劳动合同不合法。法律规定，在劳动者孕期劳动合同到期的，劳动合同...

孕妇合同到期单位终止孕妇合同是否可以

1、为了保障妇女的劳动权利，法律明文规定了对女性劳动权利的保护，特别是针对女职工生理机能的变化，在女...

辞退孕妇劳动法上是允许的吗?

这个要看具体情况：如果员工是因为身体原因，确实需要请假，并且有医院的相关证明，企业是不能以此为由辞退...

孕妇终止劳动合同怎么赔偿

用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿...

法律允许辞退孕妇吗

1、公司不能辞退怀孕的员工。 2、法律依据：《劳动合同法》 第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单...

法律允许孕妇死缓吗？

法律分析 如果孕妇是在审判的时候怀孕的，不会适用死缓。因为对应当判处死刑的犯罪分子，如果不是必须立即...

企业是否允许辞退孕妇

《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳...

孕妇不允许加班

第七条女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动...

孕妇能离婚吗法律允许吗

根据法律,女方在怀孕期间或分娩后一年内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理...