病假期间辞退员工时工资怎么算？

更新时间：2022.06.08

如果说在病假期间辞退员工在计算工资时会按照每月工资除以 21、92天，然后在乘以当月工作天数，同时不管是在试用期内还是转正之后，用人单位都是不允许随意解聘劳动者的，我国《劳动合同法》中对单位解雇员工也是规定了解除劳动合同后也是需要支付相应的经济补偿金。

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