劳动合同没签被辞退怎么赔偿
1、用人单位应当在一个月内与你签订书面劳动合同,否则,从满一个月起,支付你双倍工资;2、用人单位没有...
不签劳动合同被辞退怎么赔偿
不签订合同的可以要求双倍工资差额,单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人...
被辞退没有劳动合同怎么赔偿
对于劳动关系可以申请劳动仲裁,建议找寻证据证明劳动事实关系 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满...
在劳动合同期被辞退怎么赔偿
按《劳动合同法》规定,劳动者在劳动合同期内被辞退,如用人单位依法实施经济性裁员的,应按劳动者每满一年...
《劳动合同法》被辞退了怎么赔偿
《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约...
未签劳动合同被辞退怎么赔偿?
如果是无故辞退,可以要求赔偿半个月工资。根据:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
未签劳动合同,被辞退,怎么赔偿?
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金...
《没签劳动合同》被辞退怎么赔偿
如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工...
签劳动合同被辞退怎么赔偿啊?
如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
没有劳动合同被辞退怎么赔偿
1、由于一直没有签订劳动合同,应收集证据证明劳动关系存在。这些证据包括意外险保险单、工牌等等。 2、...
没有劳动合同被辞退怎么赔偿
劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者...
没有劳动合同被辞退怎么赔偿
1、公司如果在2008年1月月份没有与你签订书面劳动合同,应该支付你2008年2月1日至2008年1...
劳动合同不合理被辞退怎么赔偿
在劳动合同存续期间公司以不合理不合法理由解除与劳动者的劳动合同属于非法解除劳动合同。作为劳动者一方可...
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