劳动合同法第97条有哪些条款？

更新时间：2022.06.20

《劳动合同法》第97条的内容是： 1、在该法设定之前所订立的劳动合同应该继续履行; 2、在该发设定之前定下的劳动关系，必须在一个月内订立合同; 3、该发设定之前订下的合同，之后取消的，按照相关规定予以补偿。

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