首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

隔离疫情期间我是否可以辞退员工？

更新时间：2022.06.25

因被隔离疫情期间单位辞退员工肯定是不合法的，而对于在此期间所辞退员工的话，那么就是属于违法的行为，所辞退所给予的补偿标准都会按一年支付两个月的工资来进行给予，这都是可以得到法律支持的。

展开更多

针对隔离疫情期间我是否可以辞退员工？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

疫情隔离期间被辞退的，可以要求赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时...更多>>

相关短视频

更多 >

1'19

孕妇旷工是否可以辞退，需要根据以下情况而定： 1、如果孕妇旷工的情形未达到严重违反用人单位...更多>>

专业问答

更多 >

疫情期间，用人单位不能随意辞退员工，否则将违反劳动合同法相关法律法规，承担相应责任。在当前...更多>>

疫情期间该如何辞退员工

法师兄生活法律常识劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询