1、是否可以在不进行工伤鉴定的情况下进行工伤鉴定？否，根据《工伤保险条例》第23条的规定，申请工伤鉴定必须提供工伤鉴定决定。因此，如果没有工伤鉴定决定，就无法进行工伤鉴定

可以评估残疾，而不将其确定为工伤，一人因未经许可的企业发生事故受伤，另一人未满16岁（童工）。如果您想获得工伤赔偿，必须首先将其确定为工伤。程序是：工伤鉴定-劳动能力鉴定-工伤赔偿

司法鉴定也可以索赔，但对于相同的伤害，根据人身伤害标准进行的评估水平通常低于根据《工伤保险条例》第23条规定的工伤评估标准进行的评估水平，受伤职工或其近亲属应向设区的市劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定书和职工工伤医疗相关资料。工伤与公共伤害的区别在于

受试者及其关系不同。工伤发生在劳动关系中，即雇主和工人之间。公共伤害发生在参照《公务员法》管理的国家机关、机构和社会组织与其工作人员之间。这种关系不属于劳动关系，具有行政属性

确定待遇的依据不同工伤福利由工伤保险条例和地方行政法规确定。工伤待遇由人事、劳动和社会保障部门会同财政部门制定

是否可以参加工伤保险待遇不同。工伤可以参加工伤保险，享受工伤保险待遇。公众伤害不能参加工伤保险，不能享受工伤保险待遇，但可以享受相关的公众伤害待遇

不同的支付主体。工伤享受工伤保险待遇。参加工伤保险的，由工伤保险基金按规定缴纳。未参加工伤保险的，由用人单位按照工伤保险待遇缴纳。公共伤害的处理由单位支付

争议解决方式不同。因工伤待遇发生争议的，可以根据具体情况通过劳动争议仲裁、申请行政复议、提起行政诉讼和民事诉讼等方式解决。对本单位的工伤待遇有异议的，只能先通过人事争议仲裁裁决。如果对裁决不满意，可以向人民法院提起民事诉讼