申请工伤鉴定的期限是什么时候

1.根据工伤保险规定，如果员工因工伤而残疾，经治疗后影响其工作能力，或暂停和保留工资的期限届满（包括劳动能力评估委员会确认的延长期限），受伤工人或其用人单位应及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提交劳动能力鉴定申请

因此，劳动能力鉴定需要等到受伤情况稳定后进行。法律没有规定具体的时限。伤害稳定后，及时申请劳动能力鉴定有利于补偿

2.在实践中，一般要求在收到工伤认定决定后三个月内申请劳动能力鉴定，无法律依据。可能是工伤部门认为，如果雇主对工伤认定结论不满意，根据《工伤保险条例》及相关规定，用人单位未为职工提供工伤保险的，可以在三个月内向法院提起诉讼，如果雇主的雇员在未参加工伤保险期间发生工伤，用人单位应当按照《工伤保险待遇》项目和标准支付费用。

如果雇员发生意外伤害或根据《工伤保险条例》被诊断和确定为职业病，工伤鉴定的申请时限是多长职业病防治法的规定，其所在单位应当自工伤事故发生之日或者职业病诊断认定之日起30日内向统筹区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。因特殊情况，用人单位未依照前款规定申请工伤认定的，经劳动和社会保障行政部门同意，可以适当延长申请期限，工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起一年内或诊断、处理之日起一年内，直接向用人单位所在地总体规划区劳动和社会保障行政部门申请工伤认定职业病鉴定

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