计算女职工30年工龄退休金的话，将你的工资和缴费年限代入公式就可以了。

一、工龄30年和35年退休有何区别

1、领取的退休工资数额不同。30年工龄的退休工资少于35年工龄的退休工资。2、缴费年限不同。30年工龄的缴费年限低于35年工龄的缴费年限。3、个人账户存储额不同。个人账户养老金的计算中，30年工龄的个人账户存储额低于35年工龄的个人账户存储额。

二、女职工25年工龄能领取多少养老金

女职工25年工龄的退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%；个人账户养老金=本人首次领取基本养老金时个人账户储存额÷计发月数；过渡性养老金=本人首次领取基本养老金时视同缴费账户总额÷计发月数100元。

三、退休职工怎么计算工资

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：

基础养老金参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：

个人账户养老金保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：

过渡性养老金人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。