民营企业多少岁退休
时间:2023-06-24 17:01:37 259人看过 来源:互联网

民营企业,男方六十周岁退休,女年满五十周岁,连续工龄满十年的才能退休。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工来说,规定的退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。

一、养老费是多大岁数给

国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。按照上述这些条件的要求,即可在退休时领取养老金

二、新劳动法的退休年龄是多少

劳动法规定的退休年龄具体如下:

1、正常退休年龄男性60周岁;

2、女干部55周岁,女工人50周岁,省部级正职一般不超过65周岁,副职一般不超过60周岁;

3、残疾人可以提早退休,需要达到男年满50周岁,女年满45周岁。

下列几种情况可以办理退休:

1、男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年;

2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年;

3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工;

4、因工致残,经医院证明,工人并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失工作能力的。

三、老师退休年龄是多少

老师退休年龄男教师年满六十周岁,女教师年满五十周岁。

因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工,因病致残,完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。全民所有制企业,事业单位和党政机关,群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:

1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;

2、从事井下,高空,高温,特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;

4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

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