一、延期休年假申请书范文
延期休假申请书
尊敬的领导:
本人自201X年X月X日参加工作,截止到201X年12月31日,累计工作年限N年,201X年度年假N天,截止201X年12月31日,还有未休年假N天,因工作繁忙现申请推迟到201X年6月30日前休完。本人承诺以上数据真实。本人
签名:
日期:
注:此申请于12月27日前以部门为单位交人力资源部,以人力资源部核定的年假天数为准。
三、法律依据
按《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。但有下列情形之一的,就不能享受当年度的年休假:
1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
用人单位应当根据生产、工作具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假,可以集中安排,也可以分段安排,但一般应在1个年度内安排。
全文520个字,阅读预计需要2分钟
不想阅读,直接问律师,最快3分钟有答案