工伤险即缴即用，生育险和失业险只要用之前交一年即可。

影响比较大的就是医疗保险和养老保险了。医疗保险的最低缴费年限是男性满25年，女性满20年，只有缴够年限，退休后才能享受终身的养老和医疗待遇。

记得是终身。不能断缴3个月。超过3个月期限未补缴，无法享受医疗报销待遇，连续缴费的年限也要重新计算。还有一说，医疗保险一辈子不可以中断3次，超标了要重新累计缴费年限。比如，我每年都换一份工作，每次中断缴费的时间也就1-2个月，那么我有3次这样的机会。第四次换工作的时候，仅中断了1个月，OK，此前累计缴费的年限重新累计。如果医疗险断缴超过3个月，重新缴纳后还不能马上使用，有的地区限制3个月，有的地区限制半年，期间看病不能报销。如果中断1年以上，要等1年后才可以享受医保待遇。

养老保险缴满15年，才能享受退休待遇，这15年是可以累积的。不过，如果出现中断，退休待遇会打折扣。因为养老金遵循“多缴多得，长缴多得”原则，基础养老金的发放比例会少几个百分点。

上海什么公司可以代缴五险一金?社保断缴怎么办呢?理想状态是，选好新单位的入职时间节点，新单位能当月给你缴，保证不出现中断。

如果待业时间比较长，可以找合适的机构帮你过渡，这月离职，社保停缴，提前跟中介机构协商好。

如果是跨城市，比如回老家，五险一金可以转回去(这个也比较复杂，各地情况都有差异)。

这些就是我们在这方面的知识。如果你想要了解更多关于这些方面的内容，也可以到网上进行搜索查询。