依照相关法律规定，我国执行的工时制度是劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。

然而，如果雇主因生产经营所需而必须延长工作时间，他们有权利在保障劳动者身体健康的前提下延长工作时间，但每日最长不能超过三小时，每月累计不得超过三十六小时。一旦超出以上范围，便属违法行为。

《劳动法》第四十一条

用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

《劳动法》第三十六条

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。