灵活就业人员男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的可以办理退休手续。

一、退休金领取条件有什么？

退休金领取条件：

参加基本养老保险的个人，养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。

所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

二、女人多少岁可以领社保

参保种类不同其法定退休年龄也就有差异。要根据实际情况来定。现在需要办理延迟退休手续，缴纳到累计15年养老保险，才可以办理退休。如果之前档案是干部档案的话，需要到55岁才可以办理退休。前提也是累计15年的社保。

职工养老保险女干部55周岁、女工人50周岁。灵活就业人员养老保险女性55周岁。城乡居民养老保险女性60周岁。就目前国家规定，女性干部身份55岁、工人身份50岁，就可以领取社保。如果身份不明确，一般以工人身份考虑。

三、个人办理退休手续流程是什么

个人办理退休手续的流程有以下：

1、退休人员须在到龄前一个月携带三张一寸免冠近照和养老保险手册到社保局提交退休申请；

2、全口径工资下达之后，退休人员接到通知时请携带本人社会保障卡到农村商业银行激活银行账户并开通短信通知业务，并提供社会保障卡正反面复印件一份。二代身份证原件及复印件正、反两面户口本原件及复印件带本人名字页一份。养老保险手册、社会保险事务代理证。在单位退休或病退或特殊工种退休的携带退休档案、退休证和退休核准表。干部退休需携带退休批文。当年养老保险费申报表及完税证到社保局计算工资；

3、经市社保局纳统之后，每月15日发工资。

企业养老保险参保人员和灵活就业参保人员，男，年满60周岁，视同缴费年限加实际缴费年限满15年。女职工，年满50周岁，视同缴费年限加实际缴费年限满15年，其中包含单位缴费满10年且实际工作经历满10年。

女干部，年满55周岁，视同缴费年限加实际缴费年限满15年。按照国家规定，从事特殊工种岗位，达到特殊工种工作年限的人员可以提前5年办理退休，即男职工55周岁，女职工45周岁。有毒有害满8年以上含8年、高温井下满9年以上含9年、高空特别繁重满10年以上含10年，达到了这三类岗位的工作年限，经过认定为特殊工种工作岗位的，就可以提前5年办理退休。