以灵活就业人员的身份参加养老保险，交费基数是当地全省上年度在岗职工月平均工资的60％～300％（个人根据经济状况自主选择），交费比例20％。另，对其中女四十岁、男五十岁（俗称4050人员）以上（含）的就业困难人员，给予适当的补贴（各地补贴标准不一样）。没有灵活就业人员个人全额交养老保险金满三年返还交金之说。

社保返还政策有什么

一、社保返还政策有什么

1、社保返还政策如下：

（1）企业申请；

（2）审核确定；

（3）公开公示；市返还工作组进行综合评定后，在天津市人力资源和社会保障局官网对拟返还企业名单进行公示，公示期为5个工作日；

（4）政策兑现；对公示期满无异议的拟返还企业，各区人社局及时将资金拨付企业。

2、法律依据：《社会保险法》第六十三条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

二、社保卡包含哪些项目

社保卡包含项目如下：

1、基本养老保险；为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；

2、基本医疗保险；生病作为医疗报销用的；

3、工伤保险；是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的；

4、失业保险；是职工失业后，领取生活费的；

5、生育保险；是职工生育作为生育报销和有关待遇的。

《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。