该短文强调了党在机构编制领域的重要领导地位,提出了优化和协同工作以实现更高效的工作流程和更好的团队协作,并坚持机构编制刚性约束和瘦身与健身相结合的原则。优化和协同工作的目标是科学合理、权责一致、有统有分、有主有次,高效则是履职到位、流程通畅。同时,机构编制工作必须严格执行纳入法治化轨道,并完善机构编制党内法规和国家法律法规并有效实施。

1.保持党对机构编制工作的集中统一领导，以确保党在机构编制领域的领导地位得到充分体现。

2.优化和协同工作，实现更高效的工作流程和更好的团队协作。优化就是科学合理、权责一致，协同就是有统有分、有主有次，高效就是履职到位、流程通畅。

3．坚持机构编制刚性约束。机构编制一经确定必须严格执行，切实把机构编制工作纳入法治化轨道，还要加快完善机构编制党内法规和国家法律法规并有效实施。4．坚持机构编制瘦身与健身相结合。

机构编制原则

机构编制原则是行政管理领域中的重要原则，它要求各级机构根据国家的法律、法规和政策，合理配置机构编制，确保行政管理活动的顺利开展。根据该原则，各级机构应当根据工作需要和精干原则，合理设置内设机构，明确职责分工，确保工作的高效开展。

在实际工作中，机构编制原则的实施需要依法依规进行。一方面，各级机构应当根据法律法规的规定，合理设置内设机构和人员编制，确保机构的合法性和合规性；另一方面，机构编制原则也要求机构根据工作需要和精干原则，合理调整内设机构和人员编制，确保行政管理活动的顺利开展。

此外，机构编制原则还要求机构应当建立健全内部管理制度，规范机构编制的实施和管理。例如，应当建立机构编制的审核、审批制度，确保机构编制的合理性和合规性；还应当建立机构编制的动态调整机制，及时调整内设机构和人员编制，确保机构编制的适应性和灵活性。

总之，机构编制原则是行政管理领域中的重要原则，它对于确保行政管理活动的顺利开展具有重要意义。在实际工作中，各级机构应当依法依规进行机构编制，并建立健全内部管理制度，确保机构编制的合理性、合规性和适应性。

机构编制原则是行政管理领域中的重要原则，对于确保行政管理活动的顺利开展具有重要意义。在实际工作中，各级机构应当依法依规进行机构编制，并建立健全内部管理制度，确保机构编制的合理性、合规性和适应性。只有这样，才能更好地发挥机构编制在行政管理中的作用，为实现更高效的工作流程和更好的团队协作提供有力保障。

《中国共产党机构编制工作条例》第三条机构编制工作必须遵循以下原则：（一）坚持党管机构编制。坚持党对机构编制工作的集中统一领导，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持民主集中制，把加强党的领导贯彻到机构编制工作的各方面和全过程，完善保证党的全面领导，始终总揽全局、协调各方的制度安排，有效实施党中央方针政策。（二）坚持优化协同高效。适应新时代新形势新要求，力求科学合理、权责一致，科学审慎设置党和国家机构，统筹谋划好党和国家机构职能体系建设；力求有统有分、有主有次，理顺党的领导体系和政府治理体系、武装力量体系、群团工作体系之间的领导指挥关系，明确其他各个体系的职责定位，完善党和国家机构布局；力求履职到位、流程通畅，统筹干部和机构编制资源，提高各类组织机构贯彻落实党的决策部署的效率，构建运行顺畅、充满活力、令行禁止的工作体系。（三）坚持机构编制刚性约束。贯彻编制就是法制的要求，机构编制一经确定必须严格执行，录（聘）用人员、配备干部、核拨人员经费等应当以机构编制为基本依据。用法治思维和法治方式维护机构编制的权威性和严肃性，切实把机构编制工作纳入法治化轨道。加快完善机构编制党内法规和国家法律法规并有效实施，依据国家法律法规有关规定履行法定程序。（四）坚持机构编制瘦身与健身相结合。适应经济社会发展变化和财政保障能力，管住管好用活机构编制，严控总量、统筹使用，科学增减，不断提升机构编制资源使用效益。妥善处理严控机构编制与满足发展需要之间的关系，围绕中心、服务大局，保障党和国家事业发展，更好满足人民日益增长的美好生活需要。