三险和五险确实都是法定的。三险一金和五险一金的区别在于,三险一金中没有生育保险和工伤保险,而五险一金中的生育保险和工伤保险是完全由用人单位来缴纳费用。
男性职工根据法律规定也需要参加生育保险。首先,生育保险不用劳动者自己缴费,对于男性职工来说参加生育保险没有什么负担;其次,男性参加生育保险,主要用于对应照顾妻子生产的产假期间护理津贴,以及以后生育结扎手术等生殖健康医疗的相关费用报销。此外有些地方还规定:若女方没有生育保险,则可以用男方单位的名义到社保部门办理报销,享受生育保险50%的待遇。也有地方可以领取一次性补贴等。不过具体的生育保险内容各地不尽相同,你可以具体咨询下当地的劳动与社会保障部门。
至于工伤保险也一样。首先,工伤保险不用劳动者自己缴费,参加工伤保险没有缴费负担;其次,就算你是在办公室工作,也就是你受工伤的机会小一些而已,不是说完全没有可能受工伤,按照《工伤管理条例》,符合条件的情况下,上下班路上出车祸也算工伤的;第三,你参加工伤保险就一定要得到这份赔偿吗?参加工伤保险是以防万一的,万一出了工伤,那么可以得到相应的保障。
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