伪造借条偷公司财物被判刑的，公司可以辞退劳动者。根据规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（五）因法定情形致使劳动合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。

在司法实践中，伪造的借条是不具有任何法律效力的，员工有需要的，可以正大光明的和公司借钱，公司同意借钱的，会让员工写借条，但不管以哪种手段偷盗公司的财物，都严重违反法律规定，即便不构成犯罪，也会被治安处罚，同时还会被公司开除。