个人所得税是在扣除员工五险一金扣款后再进行计算。此外,还要扣除个人所得税专项附加扣除,包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金、赡养老人等6项专项附加扣除。其他补贴也应该加入计算。员工的补贴也是算入员工本月收入的一部分,应该纳入个人所得税的计算。

个人所得税是在扣除员工五险一金扣款后再进行计算。还要扣除个人所得税专项附加扣除，指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等6项专项附加扣除。其他补贴也加入进行一起计算。员工的补贴也是算入员工本月收入的一部分，应该纳入收入一起计算个人所得税。

五 险 一 金 扣 除 后 如 何 计 算 个 人 所 得 税 ？

个人所得税的起征点为5000元，全年应纳税所得额不超过36000元的纳税人，全月应纳税所得额不超过3000元，税率为3%，速算扣除数为0。超过36000元至144000元的纳税人，应纳税所得额超过3000元至12000元的部分，税率为10%，速算扣除数为210元；超过144000元至300000元的纳税人，应纳税所得额超过12000元至25000元的部分，税率为20%，速算扣除数为1410元。个人所得税的计算公式为：应纳税所得额×税率-速算扣除数。个税的计算扣除包括五险一金中的个人交纳部分，以及子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人支出等专项附加扣除项目。税后工资指的是税前工资扣除五险一金中的个人交纳部分、个人所得税后，实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的，因此，税后工资是指实际发放的工资。

个人所得税的计算需要注意扣除五险一金中的个人交纳部分以及子女教育支出等专项附加扣除项目。税后工资是指税前工资扣除五险一金中的个人交纳部分、个人所得税后，实际到手的工资收入。计算公式为：应纳税所得额×税率-速算扣除数。个人所得税的计算扣除包括五险一金中的个人交纳部分，以及子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人支出等专项附加扣除项目。税后工资是指实际发放的工资。

《中华人民共和国个人所得税法》第二条，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。