篡改、伪造个人文件资料情节严重的，给予取消党内职务或留党处分。根据《共产党纪律处分条例》第73条的规定，有以下行为之一，情节较重时，给予警告或严重警告处分：（1）违反个人相关事项报告规定，隐瞒不报告的情况（2）组织进行对话，询问时，如果不如实向组织说明问题的情况（3）如果不按要求报告，或者不如实报告个人下落的情况（4）不如实填写个人文件资料。篡改、伪造个人文件资料的，给予严重警告处分的情况严重的，给予取消党内职务或留党处分。隐瞒入党前严重错误的，一般应除名入党后表现良好的，给予严重警告，取消党内职务，留党警察处分。

个人档案怎么办理

个人档案办理步骤如下：

1、持由原单位人事劳资部门开出同意调出证明（函）、本人身份证（如身份证丢失等原因可持户口簿）、本人近照（一张一寸免冠，彩照、黑白均可）；

2、填写（流动人员保留全民身份审批表）一式两份；

3、人才中心向本人所在单位开具调函（或商调函）；

4、凭调函从原单位取回档案及人事关系（工资关系和行政介绍信）；

5、档案及人事关系交人才中心并办理存档证。

人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。

提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。

《共产党纪律处分条例》第七十三条