公司变更名称后新签的合同怎么处理
时间:2023-04-06 20:03:12 339人看过 来源:互联网

公司更名前以原公司名义签定的合同,仍然具有法律效力。如果原来的合同没有违反法律强制性规定,已经生效的,原公司只是变更了公司名称等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行。

一、公司变更名称的流程以及所需资料

公司名称变更应提供如下资料:

1、法定代表人签署的《公司变更登记申请书》;

2、《企业申请登记委托书》,应标明具体委托事项和被委托人的权限;

3、有限责任公司提交股东会决议,内容包括:决议事项、修改公司章程相关条款,由股东盖章或签字;

4、法律、行政法规规定变更名称必须报经有关部门批准的,提交有关部门的批准文件;

5、公司章程修正案;有限责任公司由股东盖章或签字。

公司名称变更流程:

1、首先到工商局去做工商变更,需重新核名,提交变更申请;

2、新的公司名称审核通过后,填写公司变更登记的申请表,然后要携带原来的营业执照正本和副本提交到工商局审核。

3、工商变更申请通过之后,到工商局换取新的营业执照,到这工商就变更完成了;

4、工商变更完成后,就要携带新的营业执照到刻章点重新刻制所有备案过的印章,例如公章、财务章、发票章、合同章等,且原来的印章都需要在规定时限内缴销;

5、刻章后还如果公司有公开对公账户,公司名称变更后,银行的开户许可证跟机构信用代码证也要做相应的变更。需携带新的营业执照和新的公章、财务章、法人私章前往开户银行变更开户许可证、机构信用代码证,以及所有印鉴;

6、注意在变更银行基本开户和变更机构信用代码证后,还需要变更税务登记证,办理完成后,公司名称才真正完成变更了。

二、公司名称改变劳动合同要不要重新签?

公司名称变更劳动合同不需要重新签,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。公司进行名称变更的,变更前的公司和变更后的公司在法律上仍然属于同一个民事主体,即两者仍然是同一家公司。

三、公司名称变更,劳动合同怎么重签?

公司名称变更的,劳动合同不需要重签,原劳动合同仍然有效,由变更后的公司承受原劳动合同的权利和义务。

公司进行名称变更的,变更前的公司和变更后的公司在法律上仍然属于同一个民事主体,也就是说仍然是同一个公司。所以,作为劳动合同中用人单位一方的合同主体仍然是同一个主体,合同是不需要重签的。

公司变更名称和法定代表人,原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同

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