企业应该垫付工伤医药费还是让个人自己报销?
时间:2023-07-05 19:42:03 99人看过 来源:法律编辑整理

一般应由用人单位垫付。用人单位资金周转困难,工伤职工有能力垫付的,也可以先行垫付。参保职工在工作中遭受事故伤害,应到本市工伤保险协议服务医疗机构救治,职工就诊时应向医疗机构说明因工受伤。情况紧急时可就近选择医疗机构,待伤情稳定后应及时转到工伤保险协议服务医疗机构继续治疗。

工伤医药费报销流程

工伤医药费报销流程是先进行工伤认定。在职工发生工伤之后,首先应该提交工伤认定的申请。在工伤认定完以后,其需要的工伤医疗费用,凭工伤认定的结论、医疗费用的明细清单、出院小结复印件以及加盖了财政部门的监制章或者是税务部门的监制章和就诊医院收费的专用章的有效报销单据,由所在单位到医保经办机构申请进行报销。

《工伤保险条例》第四条职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

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