一、国家法定节假日一览表

我国相关法律法规所明确的法定节假日包括：

1、元旦节（新年）；

2、春节（农历的正月初一、初二及初三）；

3、清明节（农历的清明节当天）；

4、劳动节（每年的五月一日）；

5、端午节（农历的端午节当天）；

6、中秋节（农历的中秋节当天）；

7、国庆节（每年的十月一日到三日）。

《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定：全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；（四）劳动节，放假1天（5月1日）；（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

二、国家法定节假日的上班工资

关于国家法定节假日加班工资，根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。