公职人员工作中发生矛盾动手打仗适用治安处罚法吗
时间:2023-06-23 17:55:00 78人看过 来源:互联网

要看被打者受伤害的程度,属于轻微的殴打,适用治安处罚条例,造成严重后果的就要追究责任人的刑事责任。

人被打了对方不赔偿的处理方法如下:

1、人被打了可以先经过医学鉴定伤残程度,私下协商不成的,可以保留相关证据和鉴定结果向法院提起诉讼;

2、如果是轻微伤,打人者将会被处以治安处罚,承担受害人的医疗费、误工费等费用;

3、如果是轻伤以上的级别,成立故意伤害罪,可以向人民法院起诉追究其刑事责任。

二、打人致伤的赔偿标准如下:

1、打架致伤他人,尚未造成残疾的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等;

2、打架致人残疾的,除应当承担医疗费、误工费等全部费用外,还应当赔偿残疾者的生活补助费、生活自助具费和残疾赔偿金,以及残疾者致残前实际抚养而又没有其他生活来源的人的必要的生活费;

3、打架致人死亡的,除应当承担医疗费等全部费用外,还应当支付丧葬费、死亡赔偿金,以及死者生前实际抚养而又没有其他生活来源的人的必要的生活费。

综上所述,人被打了对方不赔偿的处理方法是人被打了可以先经过医学鉴定伤残程度,私下协商不成的,可以保留相关证据和鉴定结果向法院提起诉讼;如果是轻微伤,打人者将会被处以治安处罚,承担受害人的医疗费、误工费等费用;如果是轻伤以上的级别,成立故意伤害罪,可以向人民法院起诉追究其刑事责任。

三、打架被处罚可以给点建议吗

一、打架斗殴的行政处罚(治安处罚)根据治安管理处罚法,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款。如果有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:(一)结伙殴打、伤害他人的;(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。这属于是结伙殴打、伤害他人的行为,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款。二、刑事处罚如果打架斗殴的情节轻微,没有严重后果,则使用《治安处罚法》予以治安处罚;如果情节严重,造成严重后果,则依据《刑法》规定,以聚众斗殴罪处罚。看情节轻重,如果造成轻伤以上,就构成故意伤害罪,要判刑的。

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