劳动者不想干了就应该依法辞职,如果劳动者已经履行辞职程序,单位违法不给劳动者9天工资就属于违法,劳动者认为过错侵犯自己的劳动保障合法权益的,有权向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉,要求劳动保障监察大队依法处理。或者,劳动者依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服,劳动者还可以提起诉讼,将单位告到法院打官司。
辞职找中介不发工资怎么办
如果是单位拖欠工资,不发工资、克扣工资的,可以打12333电话进行投诉举报,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以直接到劳动局监察大队投诉。由于单位未能按时发放劳动报酬,当事人还可以申请解除劳动合同和劳动关系,并且要求经济补偿。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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