一、认定工伤申请书范文工伤认定去哪个部门

1．劳动保障行政主管部门。

详细来说，在该情形中，申请人应当向统筹地区的劳动保障行政主管部门提交工伤认定申请。

假如职工本人或其直系亲属认为某项工作行为属于工伤性质，然而用人单位却持有异议，在此种情况之下，证明责任就落到了用人单位身上，其必须负责提供相关证据以支持其观点。

如若用人单位未能及时并充分地举证，那么劳动保障行政主管部门将有权依据受到伤害职工所提供的证据，依照法定程序做出相应的工伤认定决定。

2．根据相关法律法规的规定，对于需要向省级劳动保障行政主管部门提出工伤认定申请的案件，根据属地管理原则，申请人应当向用人单位所在的设区的市级劳动保障行政主管部门提交申请。

如果职工本人或其直系亲属以及用人单位对不予受理的决定存在异议，或者对工伤认定的结果有异议，他们都可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第二条

劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度组织进行技术性等级鉴定，适用本办法。

二、工伤鉴定申请表交了什么时候能鉴定

在递交工伤鉴定申请之后的三十个工作日内，请迅速完成鉴定程序。

若员工遭受了事故伤害或者依据职业病防治法所规定的标准，经过诊断和鉴定后确定患有职业病，则其所在的工作单位有责任于事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的第三十个自然日之内，向所在地区的社会保险行政部门提交工伤认定申请。