医疗期未终结，是可以做劳动能力鉴定的。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定，它是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。

一、工伤等级鉴定具体需要哪些材料

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。职工工伤医疗的有关资料是指医院诊断证明，病历及相关的X光片等。特别提示一下：职工工伤医疗的有关资料的原件一定要保留好。

二、骨折工伤等级鉴定标准

骨折工伤等级鉴定分为一级到十级十个等级。工伤等级鉴定标准即劳动能力的鉴定，指的是劳动功能障碍的程度和生活自理障碍的程度的级别鉴定。劳动功能障碍可以分成十个伤残等级，从最重的到最轻的分别为从一级到十级。生活自理障碍共可分成3个级别，分别为生活中完全不能进行自理、生活中大多数不能进行自理和生活中部分进行不能自理。

三、新劳动能力鉴定问题

对鉴定劳动能力的具体规定：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向劳动能力鉴定委员会提出申请，劳动能力鉴定委员会应在60日内作出劳动能力鉴定结论。劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定确定其劳动能力丧失的程度，包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。