(一)一次性抚恤金发放标准

国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

(二)一次性抚恤金计发办法

国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为：

1、国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中：

(1)公务员，为本人职务工资和级别工资之和；

(2)机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和；

(3)机关普通工人，为本人岗位工资。

2、国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。

3、事业单位离休人员死亡一次性抚恤金参照机关离休人员死亡一次抚恤金标准和计发办法执行。

一、死亡抚恤金提存手续如何办理？

填写《社会化发放人员增减及发放信息表》(一式两份)；并携带死亡人员火化发票原件(或火化证明)和死亡证明原件及复印件，死亡人员身份证复印件及死亡人员工资卡复印件至死亡人员所在单位申报(街道管理的由街道申报)，死亡抚恤金的发放程序

(一)政策咨询；

(二)死亡人员所在单位(部队)或人事部门按死亡性质和审批程序分别出具证明书；

(三)直系亲属递交证明书及家属户籍、身份证材料；

(四)审核；

(五)发给抚恤金。