法人企业申请破产后还要还钱。法人企业申请破产不免除债务，债权人在两个以上的，债务人的财产又不足以清偿所有债务的情况规定的偿付顺序。破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的，则按债权的比例偿付债权人的债务。在公司破产清算后，公司在强制执行后仍然不执行债务的，可能被列入失信被执行人系统。

一、宣告破产不够清偿债务谁来清偿

债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。可见，我国破产法对破产条件界定是债务人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的情况。所谓不能清偿到期债务，是指债务人对请求偿还的到期债务，因丧失清偿能力而无法偿还的客观经济状况。其内容包括：

(1)债务人明显丧失清偿能力，不能以财产、信用或能力等任何方法清偿债务；

(2)债务人不能清偿的是期限已经届满、债权人已提出清偿要求的债务；

(3)债务人对全部或主要债务不能清偿处于持续状态。

总之公司是法人组织，破产后的资产由公司资产承担，直接责任人是企业法人，当欠债数额过大，无力偿还债务时，可通过法院申请破产，对企业资产进行抵押，当抵押后还是债款不能完全抵消，可通过对自身财产进行变卖。

二、公司清算资不抵债由谁负债

公司清算时资产不足以清偿所有债务的，公司可以申请破产清算，法院宣告公司破产后，按优先顺序对债务进行清偿。

（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；

（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

根据《中华人民共和国公司法》第一百八十七条【破产申请】清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。

三、公司债务清偿顺序如何确定

1、企业在清偿还债前，应当从破产财产中优先拨付破产费用。

2、破产企业所欠职工工资和劳动保险费用。

企业职工的权利首先应当得到保护，破产企业所欠职工工资和劳动保险费用应当优先支付，以保障广大职工重新就业前基本的生活需要。

3、破产企业所欠税款应该先偿还。税收是国库的收入，税收的多少直接影响国家的财政收入，关系到国家的利益，因此，破产企业所欠的税款，也应当优先清偿。

4、破产债权。

主要指破产还债企业所欠的公民、法人或者其他组织的款项。企业法人清偿财产时，前一清偿顺序完毕后，有剩余财产的，才开始后一顺序的清偿。以此类推，一直到被执行人的财产清偿完毕。在同一顺序中，各个债权人的权利是平等的，他们之间不存在顺序先后。如果破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的，则按债权的比例偿付债权人的债务。