需要的，生育津贴申理流程：

1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部。

2、填写《xx市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章。

3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位。

4、女方单位每月5日-25日报社保申报，资金到公司帐后发给本人。

一、生育险报销要什么流程

生育保险报销流程为：参保单位每月二日至二十五日将相关材料报送到当地社保经办的缴费部门。当月最后一次申请生育津贴时，还需要提交《参保职工生育津贴发放月报》。如果是符合享受晚育津贴条件的，夫妻双方应该要在出生表中选择享受晚育津贴的对象，由夫妻双方亲自签字确认，并由双方单位盖章。根据《人口与计划生育法》第十一条：人口与计划生育实施方案应当规定控制人口数量，加强母婴保健，提高人口素质的措施。

二、生完孩子辞职生育津贴怎么办理

生完孩子辞职生育津贴办理步骤如下：

1、需要先确认该职工生育保险参保是否满一年；其是否符合计划生育政策，有生育服务证；

2、填写生育保险登记表，单位盖章；连同确认妊娠的诊断证明，交社保管理处审核；

3、社保审核通过，盖章；

4、参保人可以凭社保卡到生育保险定点医院，进行产检、分娩，直接享受规定内费用的费用减免。

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。

三、生孩子没有生育津贴怎么办

生育津贴领取条件：

1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上；

2、生育女职工拥有本市户籍；

3、用人单位为职工缴纳生育保险；

4、生育期间相关费用符合计划生育相关规定；

5、按相关规定女职工生产会流产。生育津贴领取材料

1、个人身证明；2、结婚证；3、户口簿；4、医疗机构出具的《生育医学证明》；5、本人实名制银行卡。生育津贴领取流程

1、工怀孕后，携带户口本、结婚证、身份证及相关材料，由用人单位办理生育保险就医登记。2、用人单位确定产检及生育医院。3、办理就医登记表。4、社保局核对生育期间相关费用。5、女职工出院后由用人单位到社保局申请，领取生育津贴。