根据今天上午首都之窗公布的《员工制家政服务企业享受社会保险补贴实施办法》，从本月起，员工制的家政服务企业就可以申请享受社会保险补贴了。

根据《办法》，实行员工制管理的家政服务企业按规定与家政服务员签订劳动合同，为其缴纳社会保险费，并委托银行发放工资后，给予家政服务企业的补贴。

符合条件的员工制家政服务企业，在合同期内给予最长不超过5年的社会保险补贴。补贴标准为企业实际缴纳养老、医疗和失业保险费的50%。

招用本市户籍城乡就业困难人员的员工制家政服务企业，可按本市有关规定，申请享受岗位补贴和社会保险补贴。

社会保险补贴采取先缴后补，一年一补的方法，即经认定的员工制家政服务企业为其员工缴纳社会保险费满12个月后，于次月1日起30日内，在申报地的区(县)人力社保局据实申报，并提交各类材料，其中必须要有员工制家政服务企业与家政服务员签订的劳动合同原件及与用户签订的服务合同或协议，申请社会保险补贴的家政服务员还需持有《北京市家政服务员职业资格证书》，招用外埠员工的员工制家政服务企业，须提交其申请社会保险补贴期间的《北京市暂住证》。

对弄虚作假骗取社会保险补贴的企业，除追回骗取的社会保险补贴，还将处以骗取金额二倍以上五倍以下罚款。