遣散费如何计算？

大家都在问查看更多

• 问遣散费如何赔偿
  

  《劳动法》关于遣返费的赔偿标准：经济补偿根据劳动者在本部门工作的年限，每年支付一个月的工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向工人支付半个月工资的经济补偿。

• 问公司破产员工遣散费如何算
  

  1、公司解散的情况下，支付经济补偿金即可。 2、补偿金支付标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 3、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问遣散费如何赔偿的？
  

  2、劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。 3、劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  离婚起诉费用如何计算

  1,485人已观看

• 1'17
  如何计算交通事故误工费

  1,496人已观看

• 1'32
  没有工作抚养费如何计算

  1,426人已观看

• 1'16
  交通事故护理费如何计算

  2,091人已观看

相关普法查看更多

• 
  遣散费如何计算?

  274人已浏览

• 
  遣散费应该如何计算

  279人已浏览

• 
  遣散费如何赔偿的

  119人已浏览

• 
  遣散费n+1怎么算

  742人已浏览