工伤范围是没有劳动合同证怎么赔偿

大家都在问查看更多

• 问雇人打工受伤怎么办，公司没签劳动合同赔偿范围？
  

  1.与老板协商，要求其足额支付工作报酬；2.如果协商不成，可以去人民法院提起诉讼；3.因老板雇人殴打受伤的，还可要求其支付医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入；4.如果对方拒绝支付的，可起诉至法院要求其承担相应的侵权责任；5.保存好相关证据，包括劳动合同、工作证、医疗费发票、住院证明、误工证明等等。

• 问没有劳动合同工伤怎么赔偿？
  

  虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿： 事实劳动关系证明：事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。“事实劳动关系”合法地位，确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在，扩大了劳动保护范围，对不签定劳动合同的雇主有了更大约束，更多的维护了劳动者的合法权益。

• 问工伤没有劳动合同怎么赔偿
  

  劳动合同无工伤事故的，下列凭证可以证明用人单位与劳动者之间存在事实劳动关系，申请工伤认定：劳动者填写的用人单位招聘记录；工资支付凭证或记录、社会保险费支付记录；考勤记录；用人单位向劳动者发放的身份证明文件；其他劳动者的证词等。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  工伤没有签订劳动合同怎么赔偿

  1,507人已观看

• 1'05
  没签劳动合同受工伤怎么赔偿

  1,869人已观看

• 0'54
  工作三年没有签劳动合同怎么赔偿

  10,970人已观看

• 1'00
  没续签劳动合同怎么赔偿

  2,225人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤赔偿没有劳动合同怎么赔偿

  169人已浏览

• 
  没有劳动合同有工伤证明怎么赔偿

  184人已浏览

• 
  没有劳动合同工伤赔偿怎么赔偿

  182人已浏览

• 
  没有劳动合同工伤怎么赔偿？

  165人已浏览